Pak selv nye jobpakker
En jobpakke er en plan, der fører til arbejde. Men som metode kan jobpakken anvendes i mange flere tilfælde end de 12 som arbejdsmarkedets parter har aftalt under firepartsaftalen om integration. Det mener VIP2s styregruppe.
De 12 jobpakker ligger klar til brug med det blå stempel fra arbejdsmarkedet parter. Men metoden kan også bruges til andre jobs, fordi den beskriver et forløb, som borgeren kan se en sammenhæng i og et mål med. Det viser arbejdsgiveren, hvad borgeren har af forudsætninger. Og den giver jobkonsulenten en systematik, som han eller hun kan genbruge.
VIP2s styregruppe mener, at en jobpakke bør opfylde disse krav:
- Den har udgangspunkt i arbejdmarkedets behov
- Den skal have klare mål og delmål, og ikke blot være endnu en praktik
- Men fokus på progression skal den give den korteste vej til job - med kvalitet
- Den skal være kendt og accepteret af alle involverede - borger, virksomhed og jobcenter
- Der bør være en person i kommunen, der er torvholder og gennemgående figur for borger og virksomhed.